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第282章 经理工作手册


“好了,你不要再说了,我是不可能同意的,你又不愿意跟你之前的主人解除契约,我又不可能去杀人,所以咱们两个大约是有缘无份吧。”

高阳无奈的耸了耸肩,一副他也很遗憾的表情。

云芝怎么可能不知道高阳是在演戏。

继续开口展示自己的能力。

话语当中那个意思就好像是如果高阳要是不选择她的话,那一定会后悔的。

然而高阳到最后实在是忍无可忍了,突然开口说了一句:“可是我家里面已经有不少的诡仆了,而且他们对我的态度都比你对我的态度好得多。”

“况且你很难伺候,家里面难伺候的已经有了,如果要是再多了一个,万一你们要是打起来,我感觉我一定会疯掉的!”

高阳一脸苦恼的模样,可是他说出来的话,却让直播间里的不少观众都有些嫉妒了。

毕竟谁不知道高阳手底下可是有好几个非常能干的诡仆。

可以说高阳之前的几个副本通过的那么顺利,也是少不了这些诡仆的帮忙呀,

别的不说,只说上一个雕塑小镇副本的拉斐尔。

可是让直播间里不少的观众都羡慕的不行。

只可惜高阳实在是太倒霉了。

不过就是出去买个菜,结果直接就被拉入到了服装店的副本里。

几个诡仆全部都被他留在了天通苑,根本就没有带入到副本。

直播间众人听到高阳这样对云芝拒绝之后,就又开始讨论了起来。

“你们说,该不会是高阳大神不想让云芝做他的诡仆,而是想让云芝陪着他吧?!”

“说不定真的是担心云芝可能会把其他的诡仆全部都给弄死呢。”

“开什么玩笑,要说那几个实力不算厉害的倒还有可能,但是就说莫寒,那怎么可能会是云芝能对付得了的人?!”

“那倒也是,莫寒那么厉害,云芝肯定不可能是他的对手了,而且高阳大神手底下的诡仆各有各的本领,所以应该也分不清到底哪个更厉害,哪个差一点吧。”

“级别高低还是可以分得出来的,但我总觉得应该是高阳大神自己不想要云芝,要不然怎么可能会说出这样的话,毕竟云芝相比于其他的诡异,真的很会坑高阳大神。”

“我只希望我磕的cp可千万不要be,有谁知道如今高阳大神那几个诡仆是什么样子?”

“这就不清楚了。”

“谁知道呢,反正应该都在天通苑当中吧。”

“现在的游戏世界和现实世界的融合真的是越来越多了。”

“还是继续看高阳大神的骚操作吧。”

……

高阳说完拒绝的话之后,云芝立马不开心了,直接掐着腰,气呼呼的开口:“都跟你说了我的能力很强,我觉得我可以替代任何的人还有诡,你身边有我一个人就够了,我可以帮助你完成所有的副本!”

听到云芝这么说,高阳面露非常明显的疑惑之色,看向面前的云芝。

明显就是不相信云芝说的这些话。

云芝看出了高阳的质疑之后,直接阴恻恻的开口:“难道你不知道诡异与诡异之间也是可以互相吞噬的吗?对于级别比较高的诡异,如果要是吞噬了其他的诡异,或许有机会可以获得对方的能力哦。”

高阳听到云芝这样说之后,就知道云芝肯定是惦记着要吞噬自己的诡仆。

然后真的成为自己身边唯一的诡仆了。

就冲着她这个霸道的性子,自己也绝对不可能让她跟在自己的身边。

况且她要是真想和自己契约,也不至于会是这样的态度了。

估计也就只是开玩笑罢了。

高阳没有再搭理云芝,直接摇了摇头。

与此同时,在云芝半真半假说出那句话的时候。

远在天通苑当中的莫寒,瞬间感觉到了一阵难以言说的恶寒。

下一秒,他就想到了莫名其妙被拉入到副本当中的高阳。

随后开口念叨了一句:“主人被拉入副本多长时间了?怎么到现在都还没回来?”

在一旁的拉斐尔快速的洗干净手上的血液,之后歪着脑袋想了想。

随后声音平和的来了一句:“有半个月了吧。”

话音刚落,厨房那边忽然传来了一声爆炸。

两人对视了一眼,随后无奈地叹了口气。

然后从厨房当中走出来了一个容色绝美的妖艳女子,开口语气平淡的来了一句:“厨房又炸了,今天的晚饭怎么解决?”

莫寒无奈的叹了一口气,随后看向容萱,开口说道:“不是都跟你说了,不要去厨房不要做饭,你自己的厨艺什么样,你心里没点数吗?又要叫人类维修工过来了。”

听到要叫人类维修工过来,容萱顿时兴奋了不少。

直接开口:“要上上次过来的那个帅气小哥哥,我觉得他的肉一定很好吃。”

莫寒也没说什么,拿出高阳给自己的手机,快速的在通讯录里翻找了起来。

但最后还是选择了容萱刚刚提到的那个,让他修理好厨房之后,顺便把他当做晚餐吧。

另外一边高阳当然不知道家里面发生了这样的事情。

更不知道自己的几个诡仆如今已经这么会自作主张了。

既然已经知道了云芝的想法,也知道了云芝了解自己的身份。

高阳也就不必在云芝的面前遮掩了,直接拿出了刚才找到的规则纸条,开始浏览了起来。

【统计一部经理工作手册:】

【1.请时刻注意手下员工身体情况,如有发现生病员工,请立即联系后勤部总经理。】

【身穿白色工作服的人会带走生病员工,不要询问员工去处,工厂会为员工提供医疗服务。】

【2.如发现员工偷懒行为,请严厉惩罚他们,并将偷懒行为上报,工厂为每个领导提供趁手工具,工具可以让他们迅速认识到自身错误并改正。】

【3.请和手下员工保持友善关系,可适当给予奖励,员工会给你带来意外的惊喜。】

【4.记得加群。】

云芝在一旁伸着脑袋和高阳一起看完了这四条手册规则后,直接贴心的指出第二三条好像互相冲突。


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