第168章 主城护卫队和商业管理模式

【2、主城护卫队面向入驻者开放招募，具体规则如下......】

莫明盯着这一条招募公告，眼神复杂且隐隐带着几分凝重。

东方主城，说白了也就算个刚刚成立不久的势力，居然选择向外界公开招募护卫队员。

这个举动无疑透着一股大胆与求变的意味，但在莫明看来，这种方式虽有其独特的优势，却不可避免地带来许多潜在的隐患。

首先，公开招募的最大问题就是人员背景复杂。毕竟，从不同地区招募而来的人员，其来历、经历、乃至背后的立场往往是多样化的。

没有经过仔细甄别和长期考察，贸然吸纳进护卫队中，很可能会埋下一颗定时炸弹。如果其中混入某些别有用心的势力，稍加挑拨或利用，便可能会对这个还未站稳脚跟的主城造成巨大的冲击。

此外，忠诚度的不确定性同样是一个巨大的问题。护卫队作为一个重要的守护力量，其职责不仅是防御城池、维护治安，更要在关键时刻为主城而战。

然而，如果队员对主城没有认同感，仅仅把这一份护卫的职务当成一份能带来报酬的工作，而缺乏真正的归属感，那么在危急关头，他们是否会全力以赴就很难说了，这甚至可能直接影响一个势力的生死存亡。

其次，管理问题也不容忽视。护卫队的编制、训练、后勤保障、乃至内部纪律的维护，这些看似琐碎，却是保持护卫队高效运行的基础。

而一旦招募的人数众多，人员能力出现参差不齐，再加上不同地域间的文化或习惯差异，在管理上必然会面临一系列的难题。

如果这些问题稍有疏漏，轻则影响护卫队的效率，重则导致局部失控，损害整个东方主城的稳定局势。

在这些思绪的交织间，莫明的目光再次落在招募公告上，尤其是详细而明确的护卫招募要求部分。

按照公告所述，这次招募的护卫分为三种类型，且各有职能与要求。

最基础的一种是“区域护卫队”。这类护卫主要负责主城内所属区域的区域安全，类似于普通的巡逻士兵，但招募标准却绝不是一般势力能轻易达成的。

普通成员需要自身实力达到深蓝级，同时还需要有一只达到深蓝级的宠物作为辅助。

而到了小队长的层次，对宠物的要求更是提高到绛紫级，大队长则在这些基础要求之外，还要求携带的宠物数量达到两只，整体实力需求显得更加严苛。

这种标准无疑筛选了大量资质普通的人，甚至可以说，对于大部分普通求生者而言，能够担任普通队员都已属不易。

可即便如此，区域护卫的标准相较于第二种“城主府护卫队”来说，仍然显得略低了一筹。

城主府护卫队显然是负责直接守护东方主城的核心，也是整个护卫体系中最重要的一环。因此，其要求上的严格程度几乎可以说是令人震惊。

普通队员要求达到自身和宠物双绛紫级，而且宠物数量必须达到两只以上。

至于大队长级别的要求更为夸张，不仅要双绛紫级，宠物数量居然还需达到四只以上或者拥有一只耀橙级宠物。光是看到“耀橙级”这个标准，莫明便忍不住倒吸一口凉气。

要知道，从深蓝级晋升至绛紫级已经是非常困难的事情，而耀橙级更是传说一般的存在。

他实在无法想象，竟然有人已经拥有这样的宠物？到底是有人具备这样的实力，还是主城在虚张声势，这点让莫明感到捉摸不定。

但不管情况如何，这一要求的设定都显然不仅仅是为当下考虑，也是在为东方主城的未来储备顶级力量。

至于最后一种名为“临时护卫队”的类别，则让莫明觉得颇为有趣。这一类型的护卫不同于前两种常驻性质的队伍，更像是任务制的雇佣兵。

有任务时出任务，完成任务后领报酬，这种机制乍一看缺乏稳定性，但仔细思考却能发现其独有的灵活性与经济性。

主城在运行的初期，资源分配上必然捉襟见肘，若所有护卫都为常驻队伍，则会带来巨大的后勤压力。

临时护卫队的出现，无疑从另一方面缓解了这一问题，毕竟按照需求雇佣更加节省成本，同时还能短时间内募集额外力量，解决突发问题。

尽管这样的设置难免让人觉得“商业化”气息浓重，但不得不承认，它的确是一个聪明而务实的举措。

种种想法在莫明心中盘旋，他的嘴角忍不住浮现出一丝讽刺般的笑意：“看来这东方主城的运营者，可真是把势力发展的方方面面都考虑得如同商业运作一般，不仅要求高，还会算账。”

但转念一想，他的神情不禁又严肃起来。虽说这种模式有其合理性，但归根结底，一个势力的真正强大并不依赖于仅仅招募强者，而是如何有效地将这些人凝聚成一个整体。

一个强而不稳的护卫队，甚至可能会成为比外敌更危险的存在。东方主城敢投资这样的模式，究竟是自信，还是冒着破釜沉舟的危险，以孤注一掷的方式来突围？

这背后的决策，令人遐想不已。

【3、关于商业管理模式】

除了安全性，东方主城在商业管理模式上同样体现出了鲜明的独特性与强烈的目的性，更可以说将运营与发展之道发挥到了极致。

首先，东方主城在商业基础上通过税收制度有效建立起城池的经济命脉。据公告公开的信息，主城对所有商户按照经营规模与类别进行划分，分别征收一定比例的税收。

小型商户的税率较为宽松，更多是象征性地征收，用以吸引普通商人进驻，而中型和大型商户的税收比例则逐步提高，特别是占据关键市场资源、利润丰厚的大型企业，税率明显高于其他规模商户。

这一制度在保证城池财政收入的同时，也有效避免了市场份额的过度集中，使得大小商户皆能够在一定程度上公平竞争，刺激了整体经济活力。

但与此同时，主城还鼓励商户在税收之外缴纳“繁荣基金”，凡是贡献更多的商家都能获得额外的福利，比如优先选择高流量区域、扩大经营许可等。

灵活的税收手段，让东方主城不仅掌控了市场经济的整体节奏，还维系了势力的繁荣发展。


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